今年以来，林芝市组织系统把办好为民实事作为学史力行的关键之举，立足职能职责，发挥组织优势，着力解决党员、干部、人才、群众急难愁盼问题，让各族群众获得感、幸福感成色更足。

　　支部建得强，党员有力量，服务群众才有号召力。林芝市组织系统紧盯基层党组织软弱涣散问题，坚持应整尽整、不设比例，精准确定29个整顿对象，切实增强基层组织服务功能。同时，深化党组织结对共建，市直55个单位与70个村（居）“手拉手”结对子，开展共学党史、共办实事等活动，架起干部群众“连心桥”，并培训村（社区）骨干、第一书记、乡村振兴专干等350余人，不断提升党员队伍服务能力。

　　今年，林芝市组织系统积极争取市级财政支持，将人才专项经费从1000万元增加到1500万元，研究制定提高引进人才待遇相关政策，让他们在藏期间安心、舒心、暖心，吸引更多人才扎根奉献、发挥作用。同时，林芝市组织系统依托“双百计划”“工布英才”专项，选派48名本地干部赴粤跟岗学习，从广东柔性引进59名高层次人才开展帮带活动，投身经开区、技工学校、藏医院等领域建设；组织“双百计划”柔性援藏医疗专家走遍7个县（区）开展义诊活动，送医赠药做手术，服务群众2100余人次，发放药品价值12万余元。

　　为第一时间回应群众关切，林芝市组织系统广泛开展在职党员进社区报到、党员志愿服务等活动，近3万名党员联系19万余名群众，累计走访群众28.31万余户次，打通服务群众“最后一公里”，将困难问题解决在基层一线，为巩固脱贫攻坚成果，助推乡村振兴贡献力量。

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