2022年西藏五一勞動獎狀 推薦單位簡要事跡
1.林周縣邊林鄉農牧民施工專業合作社,實施飼草種植200余畝,苗木種植15畝。培訓農牧民操作技術、管理經驗,培養300余名泥工、木工、駕駛員和鋼筋工等技術人員,讓農牧民掌握一技之長。累計投入34萬元幫助縣鄉貧困戶修建房屋、修繕學校、購買生產工具和生活用品慰問貧困戶等。曾被評為拉薩市農牧民專業合作社高級示范社。
2.西藏天地綠色飲品發展有限公司,致力於西藏青稞啤酒的研發、生產和銷售,年產20萬噸青稞啤酒,各項指標均達到GB/T4927優級標准。在青稞淺色啤酒、黑啤酒釀造等方面形成3項技術成果,獲得發明專利6項,通過HACCP體系和ISO14001體系認証。解決80余名農牧民子女就業,人均年收入6萬元。以產業扶貧方式帶動群眾增收,青稞收購價格高出市場20%以上。曾獲拉薩市質量管理優秀獎。
3.西藏騰通物流有限公司,致力於發展傳統快遞和物流樞紐建設,全區92個網點遍布每一個縣級區域,有完善的市縣鄉級終端網絡、中轉運輸網絡和信息網絡,推進快遞下鄉進村。進出港業務量從2015年的150萬票提升至2021年的760萬票,同比增長5倍,年累計快遞服務760萬人次,涵蓋西藏所有快遞業務需求的客戶,直接提供就業崗位300多個。曾被評為全區非公有制經濟組織先進基層黨組織。
4.拉薩申通快遞發展有限公司,積極發動社會各界愛心團體籌措慰問物資,組織專車將慰問物資送到村民手中,幫助村民過冬御寒。與日喀則市仲巴縣達熱村開展“一對一”扶貧活動,為當地殘障家庭提供生活保障。組織全區郵政快遞行業開展安全生產技能培訓、職業技能競賽活動。曾獲全國郵政行業先進集體稱號。
5.域上和美文化旅游股份有限公司,把促進西藏區域經濟、文化交流作為企業責任,探索藏文化傳播發展與文化旅游市場化的道路,以“就業收入+間接應收”的方式激發農牧民內生動力,增加農牧民收入,累計解決當地就業近萬人次,支付勞動報酬3億元。組織參加《我和我的祖國》千人合唱等活動,連續支持公益活動、公益演出,組織雙湖縣貧困學生觀看《文成公主》大型實景劇。曾獲拉薩市民族團結進步模范集體。
6.白朗縣嘎吉都宗種植農民專業合作社,積極搭建組織、機制、實體“三個平台”,按照“黨支部+專業合作社+基地+農戶”的發展模式,爭取重點涉農產業項目2個、爭取扶持資金245萬元,2021年,幫助群眾銷售青稞良種183萬斤,實現收入629萬元,農業機械托管收入184萬元,盈利812萬元,兌現社員分紅311萬元,兌現勞務工資40余萬元。曾獲國家農民合作社示范社。
7.康馬縣涅如堆鄉藏系綿羊育肥農民專業合作社,按照“立草為業、種草養畜”的發展思路,開辟2.3萬畝人工飼草基地,引導農牧民參與人工種草、牛羊養殖,做大做強“涅如牧草”“藏系綿羊”等特色農畜產品,累計生產青干草8000余噸、產值2400余萬元,實現銷售收入1600余萬元,勞務收入520余萬元,產業分紅360萬元。2021年實現總收入523萬元,盈余206萬元,分紅盈余50余萬元。曾獲全國科普惠農興村先進單位稱號。
8.崗巴縣門德村綿羊養殖專業合作社,採用“村集體+黨支部+合作社+社員”模式,積極發展壯大當地養殖業,為群眾分紅119萬元,村集體分紅35萬元,物資分紅25萬元,創收322萬元。開展試驗配種,推進“兩年三胎”繁育技術項目實施,提高了母畜生產率,提升繁殖能力。實施的“黑綿羊保種”“短期育肥”等項目,擴大綿羊養殖規模,提高綿羊出欄率。曾獲日喀則市農牧民專業合作社市級示范社。
9.中華人民共和國吉隆海關,突出“互聯網+”科技應用,優化縮減口岸通關作業環節和口岸營商環境,2021年全年整體通關時間減少21.38%,為7家外貿企業28份報關單免除吊裝移位倉儲費3.36萬元。首次完成口岸衛生監督分級管理,對餐飲、食品銷售單位全面普查。完成監督386家次,提升口岸食品安全保障。完成口岸食品安全抽檢62批次,飲用水水樣抽檢24批次,公共場所用品抽檢318批次,保障口岸安全。曾獲全國文明單位稱號。
10.日喀則市總工會,著重從就業創業等8個方面精准實施幫扶,開展入戶調查,精准識別,制定幫扶措施,累計籌集資金317萬元,走訪慰問困難職工4298戶次,向890名困難農民工子女發放“圓夢大學·送溫暖”資金178萬元,向4728戶次困難職工發放幫扶救助資金1562萬元,深入走訪困難企業職工家庭,精准施策,為城市困難職工解困脫困作出貢獻。曾獲西藏自治區文明單位稱號。
11.乃東區民族嘩嘰手工編織專業合作社,傳承“澤帖爾”民間工藝和民族優秀傳統文化,對原材料、紡織進行研究和試驗,多次改進創新,提高質量,實現種類多元化。“澤帖爾”產品的各項指標合格,經國家權威機構鑒定檢驗均屬“一等品”。幫助127名建檔立卡貧困戶、殘疾人和易地搬遷戶穩定就業。曾獲國家農民合作社示范社。
12.山南貢桑禽業發展有限責任公司,積極規范科學養殖,保証禽產品質量安全可靠。2021年,出欄雞苗、成雞、鴨子48.74萬隻,出產鮮雞蛋370萬枚,年銷售額2674.18萬元。採取“公司與農戶聯養”模式,為9縣區農戶以及農牧民專業合作社培育發放藏雞苗9萬余隻。輻射帶動農牧民家庭130余戶,免費為養殖戶提供養殖培訓、養殖器具、獸藥及技術指導。曾獲國家農民合作社示范社。
13.山南邊境管理支隊玉麥邊境派出所,始終鑄牢“家是玉麥,國是中國,守邊放牧是職責”的堅定信念,實施“陽光黨務”工程,打造“邊境黨建紅色長廊”等黨建特色品牌,開展“五訪五問三解決”活動。排查矛盾隱患、調解勞資糾紛,協調就業崗位,為轄區學校贈送兒童讀物,為邊民聯系藥材商收購貝母等特產,幫助群眾增收42萬元,確保社會大局穩定。曾獲公安部一級公安派出所稱號。
14.西藏桑昂曲宗生態農業有限公司,是林芝市最大的大米等特色農產品加工企業,先后對苦蕎啤酒研發、雞爪谷風味啤酒工藝升級,市場需求量提高至85%,對察隅大米和雞爪谷進行地理標識產品保護認証。2019年,生產察隅大米84.13噸,銷售量100%。2021年,糧食加工生產35.4噸,生產雪巔57啤酒224噸,為35個學校供應糧油。曾獲林芝市民族團結進步模范集體稱號。
15.丁青縣津鵬農業發展有限公司,投資1250萬元,建設丁青縣農業生態產業園項目,對蔬菜種植基地棚室進行升級改造,開展蔬菜、水果、花卉種植。投資500萬元實施丁青縣覺恩鄉紅土豆種植基地項目,打造試驗田,規模化種植紅土豆。開展農牧民種植技術培訓,打造一批“土專家”“田秀才”,使扶貧產業得到穩定發展。曾獲昌都市脫貧攻堅組織創新先進單位稱號。
16.察雅縣麥堆金銀手工藝傳承合作有限公司,堅持以農民增收為核心,產業發展為導向,發展和傳承民族特色文化藝術產業,傳授農牧民金銀加工手工藝、金銀銅加工技藝和銷售技能。組織參加全國各地技藝文化交流,宣傳傳統麥堆金銀加工技藝,投資500萬元培養民族手工藝人才、新建廠房,項目帶動當地群眾52人就業,傳承發展金銀手工藝技術。該公司的技藝曾被評為西藏昌都市市級非物質文化遺產。
17.雙湖縣市場監督管理局,大力弘揚缺氧不缺精神、海拔高境界更高的精神,以“改進作風、狠抓落實”為契機,充分發揮市場監管作用,有效維護市場秩序,不論農牧民專業合作社有多偏有多遠,主動上門服務,手把手一對一幫助填報錄入年報數據。組織區外經營者把好的經營方法、經營模式傳授給當地經營者,為加強民族團結、維護社會穩定做出了重要貢獻。曾獲全國市場監管系統先進集體稱號。
18.西藏那曲地區聶牌商貿有限責任公司,以奶制品深加工為突破口延伸產業鏈,實施“龍頭企業+合作組織+牧戶”利益聯結機制,2021年,累計兌現收購農畜產品原材料資金754萬元,發放工資197萬元。申報“聶榮查吾拉牦牛”等6個國家地理標志保護產品,與區外9個省27家企業開展訂單式銷售合作。日均供應牦牛肉290.32斤、酸奶120斤、牛奶120斤,酥油、奶渣等其他乳制品產量顯著提升。曾獲全區脫貧攻堅先進集體稱號。
19.西藏自治區阿裡地區良種場,開展綿羊改良工作,培育推廣象雄半細毛羊,存欄2.8萬隻,種群規模5500隻。成功通過認証農產品地理標志,建立了多元化的技術孵化與推廣體系,成為羊肉、羊毛產品深加工、產業發展打造優質原料儲備基地。培育養殖合作社3家,示范戶50戶,每年向各養殖合作社良種推廣500隻以上,為當地群眾脫貧致富發揮了積極作用。曾獲全國農業農村系統先進集體稱號。
20.西藏崗仁布齊旅游服務有限公司,不斷拓展業務,延展產業鏈條,涵蓋牦牛運輸服務中心、沙石料場等七項主要業務,開設帳篷賓館和餐飲服務店,為游客提供住宿、餐飲等休閑服務。2019年,牦牛運輸隊旅游服務創收突破2196萬元,人均勞務創收突破1.22萬元、增收1.33萬元。2020年至2021年,實現創收達1000余萬元,分紅62萬元。曾獲西藏自治區脫貧攻堅組織創新先進單位稱號。
21.中共西藏自治區委員會統一戰線工作部,修訂《西藏自治區實施〈宗教事務條例〉辦法》,制定《西藏藏傳佛教寺廟章程》,嚴格宗教活動場所建設審批管理,常態化推進遵行“四條標准”教育實踐活動,制訂出台商會改革和發展實施方案、商會管理辦法。協調為全區牧區免費捐贈2330台高原撿拾車,向我區學校捐贈4310余萬元教育課程和圖書等實物以及49萬元現金。曾獲西藏自治區級平安單位稱號。
22.西藏自治區法制宣傳教育工作領導小組辦公室,開展法治宣傳教育活動14.21萬余場次,組織法治講座1.23萬余場次,發放宣傳資料1296萬余份,受教育群眾2841萬余人次。組織憲法知識線上考試、“憲法宣傳周”等活動。創作自治區憲法主題歌曲《守護》、“我與憲法”主題微視頻,打造50余處憲法法治文化活動場所,建成自治區普法成果陳列館,建立657個全區民營企業普法聯系點。曾獲全國司法行政系統十佳新媒體案例獎。
23.西藏自治區藏醫院,推動453種醫療制劑藏藥、86種藏藥飲片納入醫保乙類和甲類藥品。投入48萬元藏藥開展義診巡診,惠及26萬名群眾。捐贈防疫藏藥九味防瘟香囊、催湯沖劑。組織參與新冠肺炎藏醫藥診療防治方案第一、二、三版(藏漢版)。開展“藏醫防治疫病經典驗方挖掘整理研究”等5個課題研究。曾獲西藏自治區民族團結進步模范集體稱號。
24.中交二航局西藏建設有限公司,先后參與拉薩柳梧大橋、國道318覺巴山隧道等項目建設,承接工程9項,合同額約36億元,累計實現利稅3491萬元。公司在基礎設施建設、脫貧攻堅、帶動就業增收等方面積極作為,扎實推進企地共建,增強民族團結,招聘西藏籍應屆畢業生28人,農牧民用工3000人次,雇用當地機械設備1000多台套,有力助推了西藏交通建設的發展。曾獲西藏自治區就業創業先進集體稱號。
25.西藏礦業資產經營有限公司,自戰略重組以來,實現扭虧為盈,2021年,營業收入6.09億元,實現利潤總額1.77億元,上繳稅金7908.45萬元,鋰精礦產量7882.9噸,鉻鐵礦產量140003.85噸,銷售鉻鐵礦139396.12噸,鋰類產品21775.84噸。啟動西藏扎布耶鹽湖綠色綜合開發利用萬噸電池級碳酸鋰項目、吸附+雙極膜電解生產氫氧化鋰100噸中試項目和山南曲鬆縣羅布莎Ⅰ、Ⅱ礦群南部鉻鐵礦改擴建項目。曾獲中國寶武集團退資壓減工作優秀單位稱號。
26.華電西藏能源有限公司大古水電分公司,創造了“一年四投、當年全投”的西藏大型水電工程速度記錄,年度發電11.26億千瓦時,獲省部級科學技術獎10項、國家專利91項、省部級工法17項、省部級QC成果23項。投資2600萬元建成移民新村,投資4875萬元建設扶貧就業樓,群眾每年獲得60多萬元穩定收益。吸納56台車輛參與工程運輸,長期提供300余個用工崗位,群眾增收約9400萬元。曾獲全區脫貧攻堅先進集體稱號。
27.華能西藏雅魯藏布江水電開發投資有限公司加查水電廠,累計發電20億千瓦時,獲得15項科技創新成果專利。放流魚苗5.7萬尾,魚道過魚4萬尾,實施植被綠化13萬平方米,栽植苗木約4760棵。先后組建6批次駐村隊伍,派出優秀干部18人次,向駐村點捐助110余萬元,不斷改善駐村點基礎設施,得到了當地政府和群眾的一致好評。曾獲全國“安康杯”競賽活動優秀組織單位稱號。
28.川藏鐵路有限公司工程技術部,累計完成地勘工作量17904孔1057599米,建成全路唯一的川藏鐵路地質陳列室,展示高精度岩芯844組、岩石手標本199組。142個隧道工區中136個採用高度機械化配套,實現重難點控制性隧道工程提前進洞。研究推進林芝動車所等十余項重大技術方案。初步完成“一平台五系統”搭建,新增升級58項定制模塊,上線超前地質預報等27項模塊,完成砂石料管理等18項模塊研發。曾獲川藏鐵路有限公司先進集體稱號。
29.中國水利水電第十四工程局有限公司新建川藏鐵路雅安至林芝段CZXZZQ-1標段項目經理部,強化工藝工法,提高作業層工藝控制標准,建立全線推廣的標准化樣板工程。組織科研攻關,參與國家重點研發項目4個,集團重大科研項目課題5個,企業技術標准7項,發明專利40項,軟件著作17項,專著3項,軟件系統8項,工法35項,論文115篇,省部級及以上科技進步獎2項。曾獲川藏鐵路公司勞動競賽優勝單位稱號。
30.中鐵二局集團有限公司拉林鐵路工程指揮部,擔負著新建川藏鐵路拉薩至林芝段8標工程施工任務,制定沿線環境保護專項方案,細化隧道施工、防風固沙、渣場綠化等方案,推進臨時用地復墾復綠,嚴格驗收苗木質量,加強種植后養護、修剪、除虫除病工作,主動對沿線兩塊沙地進行治理,種植沙柳等樹種,綠化種樹面積1000多畝,為建設高原精品鐵路提供環境保障。曾獲四川省工人先鋒號稱號。
31.中鐵五局集團有限公司拉林鐵路工程指揮部,克服風積沙、強岩爆、高地溫、軟岩大變形等不良地質困難,科學有序推進新建川藏鐵路拉薩至林芝段3標和5標車站、橋梁、隧道的建設工作,完成了拉林鐵路重難點全線控制性工程任務。開展“大干120天”“ 秋冬會戰”“再戰雪域高原、建功川藏鐵路”勞動競賽。項目成果申報10多項省級工法和發明專利。曾獲西藏鐵路建設有限公司標准化施工指揮部稱號。
32.中鐵九局集團有限公司拉林鐵路工程指揮部,克服風沙、危岩落石等工程地質難題,制訂切實可行的推進措施,圍繞以杰德秀1號隧道為主線,朗賽嶺隧道為關鍵,羊嘎101省道特大橋為重點,科技攻關為手段,大型臨時設施建設、路基地基處理施工為先行,實施區段化平行流水作業,強化現場組織與管理,圓滿完成路基、橋涵、隧道施工任務。曾獲拉林鐵路標准化文明工地稱號。
33.中鐵十一局集團有限公司拉林鐵路工程指揮部,承擔拉林鐵路土建一標和全線鋪軌等施工任務,修訂《工程質量管理辦法》,建立健全質量生產責任制,確定“一隧一橋一路”的精品工程樣板示范段,成立精品工程創建領導小組,編制精品工程創建方案規劃。累計租賃地方機械2274萬元,購買當地材料7669萬元,雇佣當地農牧民群眾280人次,資金支出1460萬元。免費承建拉薩淨土健康動物園停車場。曾獲西藏工人先鋒號稱號。
34.中鐵十五局集團有限公司拉林鐵路工程指揮部,圍繞隧道施工地質軟弱圍岩差等特點,研究撰寫《高海拔高寒地區軟弱圍岩隧道施工的策略與方案》論文,榮獲上級部門工法獎。增加就業1.3萬人次,安全知識宣傳教育率達到100%。主動參與“4·25”日喀則5.9級地震救災,將募集善款2.5萬元送到災區。曾獲西藏鐵路建設有限公司標准化文明工地稱號。
35.中鐵十八局集團有限公司拉林鐵路工程指揮部,組建技術攻關小組,研究施工難題,提出增設江木拉隧道橫洞和達嘎拉隧道2#斜井的施工方案,集中精力攻克跨雅江大橋橋墩基礎施工、強岩爆安全施工、高地溫施工保障和高原隧道通風技術。制定《隧道坍塌事故應急預案》等11項安全應急預案,開展勞動競賽和“安康杯”競賽活動,激發參建職工的勞動熱情。曾獲西藏鐵路建設有限公司2021年拉林鐵路順利實現“6·25”開通先進單位稱號。
36.中鐵電氣化局集團有限公司拉林鐵路四電工程指揮部,先后研制倒裝式整體腕臂預配平台、剛性吊弦全自動加工平台等設備和工具,提高了施工效率,減少人工數量和成本,降低施工安全風險,獲得國家專利局受理實用新型專利5項、QC上報6項、論文8篇、合理化建議11項、工法總結2篇,提升“四電”專業施工裝備水平。曾獲集團公司先進基層黨組織稱號。
37.河南長城鐵路工程建設咨詢有限公司拉林鐵路工程指揮部,制定50余項管理制度和監理人員工作考核辦法,採取巡視檢查、添乘、旁站、平行和見証試驗等手段,消除安全質量隱患。嚴格原材料報驗程序,加強原材料質量控制。落實質量安全紅線管理規定,對安全問題納入問題發現庫,督促施工單位整改。加強冬季架梁防滑防凍措施、高處作業安全防護及設備維護保養工作。曾獲西藏鐵路建設有限公司2021年拉林鐵路順利實現“6·25”開通先進單位稱號。
38.中鐵廣州工程局集團有限公司拉林鐵路工程指揮部,成立《大跨度中承式鋼管砼拱橋施工技術及標准研究》課題小組、QC攻關小組,對深水基礎等重難點進行攻關,召開專家評審會,制定鋼管拱架設方案、鋼管拱混凝土頂升方案、復雜施工等專項方案。獲得4項國家發明專利、實用新型專利授權6項、省部級工法7項。從開工以來,實現安全生產940天。榮獲中華全國鐵路總工會火車頭獎杯稱號。
39.中鐵二院工程集團有限責任公司地勘岩土工程設計研究院拉林項目部,開展測繪、勘探等多項地質專題科研攻關,累計完成淺孔鑽探 29.98 萬米、深孔鑽探 2.25 萬米,物探146公裡。面臨高地溫、軟岩大變形等特殊不良地質和隧道地質難題,制定個性化方案,開展施工巡查、綜合地質分析 3375 次,完成變更設計 189 個。完成《雅魯藏布江縫合帶工程地質特性及對鐵路工程的影響研究》等專題研究。曾獲西藏自治區科學技術獎一等獎。
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